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(Machine) Learning & Development: Wer jetzt in der Personalentwicklung auf KI setzen sollte

In einem kürzlichen Blogbeitrag haben wir bereits die Vor- und Nachteile von Künstlicher Intelligenz im Recruiting beleuchtet. Doch natürlich ist Recruiting nicht der einzige Bereich in der Personalarbeit, in dem … Weiterlesen

Zwischen Empathie und Effizienz: Wie KI bei der Feedbackanalyse unterstützt

Mitarbeitendenumfragen sind nicht nur ein Instrument zur Messung von Zufriedenheit, sondern auch ein Schlüssel zur Stärkung der Mitarbeitendenbindung. In einer Zeit, in der der Arbeitsmarkt von hoher Mobilität geprägt ist, … Weiterlesen